陈长英
所在系部： | 财务管理系 | 职称/职务： | 副教授 |
研究方向： | 财务理论与方法 | ||
联系电话： | 138552416199 | 电子邮箱： | 1023986932@qq.com |
办公地址： | |||
一、个人简介
陈长英，女，工商管理硕士，副教授。在《财贸研究》《财经问题研究》等期刊发表学术论文二十余篇，参与国家社科基金一般项目、安徽省教育厅高校质量工程项目、安徽省教育厅自然科学研究重点项目等多项科研课题，主持校级本科教学研究一般项目，指导本科生创新创业项目国家级和省级多项，指导本科生竞赛并获奖10余项。曾获“澳华奖教金”二等奖、优秀班主任荣誉称号。
二、教育经历
1985.9-1988.6，安徽工业大学计划统计专科；
1993.9-1996.9，安徽财经大学会计学专业，取得学士学位；
2000.7-2004.7，安徽财经大学大学会计学专业，取得硕士学位；
三、主讲课程
本科生课程：《财务管理学》、《财务分析》、《财务报表分析》等
四、课题项目
[1]参与国家社科基金一般项目《机会主义择时与股权激励有效性研究》（13BJY013）
[2]参与安徽省教育厅高校质量工程项目《财务管理精品资源共享课》（2014gxk147）
[3]参与安徽省教育厅自然科学研究重点项目《基于突变理论模型的上市公司财务动态预警指数研究》（KJ2017A788）
[4]参与校级研究类教研重大项目《建设新经管创新创业课程模式优化研究》（acjy201809zd）
[5]主持校级本科教学研究一般项目《基于“互联网+区块链”的〈财务管理〉课程实践教学研究》（acjyyb2020031）
五、研究成果
[1]陈长英. 我国上市公司经营者长期薪酬模式探讨——EVA分红计划发表于[J].《财贸研究》，2003，6:90-93.
[2]陈长英. 扩大内需重在推动消费结构升级[J]. 生产力研究,2004,7:96-97.
[3]陈长英. 重构我国上市公司高管理人员薪酬体系[J]. 经济问题探讨,2004,10:97-99.
[4]陈长英. 关于优化我国税种的思考[J]. 特区经济,2004,10:176-177.
[5]陈长英. 经营者业绩评价指标体系探讨[J]. 经济研究参考,2004,93:38-40.
[6]陈长英. 我国上市公司高管股权激励回顾与启示[J]. 中国外资,2008,8:1-4.
[7]陈长英. 我国公司经营者股权激励脉络考察[J]. 铜陵学院学报,2010,5:16-18.
[8]陈长英，王立婷，朱家明. 基于因子-聚类法的我国医药制造业上市公司绩效评价[J]. 北部湾大学学报,2021,6:31-37.
[9]Changying Chen,Liying Shen. Discussion on Practice Teaching of Financial Management Course Based on Internet Plus Block Chain [J]. Scientific Journal of Economics and management Research,Volume 3，Issue 6,2021:114-121.
[10] Changying Chen,The Risks and Countermeasures of Supply Chain Financing on E‐Commerce Platforms，Frontiers in Business, Economics and Management Vol. 10, No. 1, 2023 P196-200
六、荣誉获奖
[1]2014年校级教学成果一等奖；
[2]2015年“澳华奖教金”二等奖；
[3]2016年度军训优秀班主任
[4]2018年度优秀班主任
[5]2021年安徽财经大学“永远跟党走，奋进新时代”，暑期“三下乡”社会实践活动优秀指导教师。
